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25日清晨，員工從平湖出發(fā)，首站抵達(dá)浙江宏利工業(yè)科技有限公司，實(shí)地參觀廠區(qū)。
下午，浙江宏利汽配集團(tuán)2025年度工作總結(jié)表彰大會(huì)由集團(tuán)人資行政總監(jiān)張旭良主持。
人資行政總監(jiān)張旭良作《人資行政中心2026年工作展望報(bào)告》，以數(shù)據(jù)展示隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，并圍繞績效與職業(yè)發(fā)展，就機(jī)制優(yōu)化、員工成長及激勵(lì)保障等方面作出系統(tǒng)安排。
每一份榮譽(yù)，都是奮斗者的勛章。表彰大會(huì)依次頒發(fā)年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、年度創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、年度新人成長獎(jiǎng)。
隨后，三位獲獎(jiǎng)代表——優(yōu)秀員工代表許風(fēng)、年度新人成長獎(jiǎng)代表雷祥龍、年度創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)代表周剛，分別作交流發(fā)言。他們用樸實(shí)的話語分享奮斗感悟，以真切的事例傳遞實(shí)干精神，進(jìn)一步激發(fā)了全體員工見賢思齊、奮發(fā)有為的干事熱情。
歲月不負(fù)耕耘，堅(jiān)守鐫刻榮光。公司為工齡滿五年、十年、十五年、二十年的員工頒發(fā)紀(jì)念幣，感謝他們與企業(yè)同成長、共前行。
緊接著，“心聲交匯 溫暖同行”環(huán)節(jié)開啟。李董就停車難治理、績效扣分尺度、供應(yīng)商管理規(guī)范等員工關(guān)切問題，逐一坦誠回應(yīng)。真誠解答如春風(fēng)化雨，溫暖在對(duì)話中流淌，信任在心與心間生根。
全場掌聲中，董事長李德進(jìn)發(fā)表講話，圍繞“堅(jiān)定方向、行穩(wěn)致遠(yuǎn)；深耕主業(yè)，做強(qiáng)產(chǎn)品；激活氛圍，選賢任能；寄予厚望，攜手共進(jìn)”四個(gè)方面，系統(tǒng)闡述新一年的戰(zhàn)略方向。
會(huì)后，員工們?cè)谘菟嚦侵杏崎e漫步，沿途有歌舞表演、情景短劇和古裝巡游。大家不時(shí)駐足觀賞、拍照留念，在歡聲笑語中放松身心，感受江南文化之趣。
晚餐后，欣賞《龍之夢(mèng)大馬戲》，雜技、馴獸、滑稽表演等節(jié)目精彩紛呈，現(xiàn)場氣氛熱烈。
26日上午，團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)有序開展。各小組完成多項(xiàng)協(xié)作任務(wù)，并共同完成團(tuán)隊(duì)造型展示，充分體現(xiàn)了員工的凝聚力與協(xié)作精神。
下午，員工們?cè)谔菟嚦怯^看大型演出《醉美太湖》，感受江南人文與舞臺(tái)藝術(shù)的融合。
兩日雖短，意義悠長。這不僅是對(duì)2025年奮斗足跡的溫暖回望，更是對(duì)2026年的鏗鏘動(dòng)員。全體宏利人將繼續(xù)聚力拼搏、樂享征途，以堅(jiān)定步伐邁向更高目標(biāo)，共同譜寫宏利汽配發(fā)展的新篇章。
